Specjalista ds. rekrutacji i HR // Recruitment & HR Specialist (m/f/d)

Twój zakres obowiązków:

• Wsparcie procesów i działań rekrutacyjnych
• Wsparcie działań z zakresu employer brandingu
• Udział w procesie onboardingu
• Wsparcie komunikacji korporacyjnej
• Koordynacja szkoleń Kelvion Campus
• Koordynacja przepustek
• Udział w procesach rozwoju pracowników
• Koordynacja szkoleń i projektów kwalifikacyjnych, aktualizacja certyfikatów w systemach korporacyjnych

Nasze oczekiwania:

• Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne
• Minimum 1 rok doświadczenia w rekrutacji (preferowane w produkcji i inżynierii)
• Wysokie standardy etyczne i otwarte podejście
• Znajomość j. angielskiego umożliwiająca podstawową pracę w międzynarodowym środowisku    
• Doświadczenie w procesach rekrutacji o dużej objętości będzie dodatkowym atutem
• Doświadczenie w działaniach z zakresu budowania marki pracodawcy będzie dodatkowym atutem

To oferujemy:

• Pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
• Pracę z doświadczonym zespołem.
• Oprócz wynagrodzenia podstawowego masz możliwość uzyskania premii miesięcznej.
• Możliwość pracy w trybie hybrydowym.
• Realne perspektywy rozwoju – rośniesz razem z firmą.
• Dbamy o zdrowie naszych pracowników, dlatego w ofercie mamy, dofinansowanie do karty Multisport oraz prywatnej opieki medycznej.
• Jako firma ciągle się rozwijamy i Ty też będziesz mieć taką możliwość uczestnicząc w szeregu szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych.
• Masz możliwość uczestniczenia w tworzeniu projektów dla klientów znanych na całym świecie.

W Kelvion rozwijamy się dzięki współpracy, akceptując różnorodność myśli i ceniąc każdy głos. W naszej organizacji kreatywność kwitnie, ponieważ ludzie są słuchani, ich wkład jest doceniany, a ich pomysły mile widziane. Nasze elastyczne podejście do sposobu w jaki pracujemy, stawia zdrowie i zadowolenie ludzi na pierwszym miejscu, zwiększając zaangażowanie i wspierając możliwości kariery. Umożliwiamy zaangażowanym osobom rozwój, postęp i wytyczanie własnych ścieżek w firmie. 

Razem, kształtujemy przyszłość

Your responsibilities:

• Supporting recruitment processes and activities
• Supporting employer branding activities
• Participating in onboarding process
• Supporting corporate communication
• Coordinating Kelvion Campus trainings
• Coordinating access passes
• Participating in employees’ development processes
• Coordinating trainings and qualifications projects, updating certificates in corporate systems

Our requirements:

• Excelent interpersonal and communications skills                                  
• min. 1 year of experience in recruitment (manufacturing and engineering preferably)                 
• Experience with high volumen recruitment processess is a plus 
• High ethical standards and open attitude                                               
• Experience with employer branding activities is a plus                  
• English skills enabling basic work in international enviromental 

What we offer:

• Stable employment in an international corporation with an established position on the market
• Attractive salary
• Work in an international environment
• Training and development opportunities
• Bonus system
• Co-financing of private medical care, Multi Sport cards
• Co-financing of meals in the company's internal canteen
• Possibility to join group life insurance
• Flexible working hours (starting work between 7 and 9 am)

At Kelvion we thrive on collaboration, embracing diversity of thought, and valuing every voice. Within Kelvion creativity shines because people are listened to, their contributions recognised, and their ideas welcomed. Our flexible approach to the way we work places people’s health and satisfaction as a priority, enhancing engagement and fostering career opportunities. We empower engaged individuals to grow, progress and carve their own paths within the company.

Together, We Shape the Future