KSZTAŁTUJ PRZYSZŁOŚĆ

RAZEM Z NAMI!

Jesteśmy czołowym światowym producentem wymienników ciepła, dysponując jedną z najbogatszych ofert wymienników ciepła na świecie. Jesteśmy znanym partnerem działającym w wielu branżach. Nasz zespół nieustannie pracuje nad tworzeniem inteligentnych, niezawodnych i zrównoważonych rozwiązań dla naszych klientów. Chcesz mieć wpływ i kształtować z nami przyszłość? Dołącz do naszego zespołu!
Jesteśmy czołowym światowym producentem wymienników ciepła, dysponując jedną z najbogatszych ofert wymienników ciepła na świecie. Jesteśmy znanym partnerem działającym w wielu branżach. Nasz zespół nieustannie pracuje nad tworzeniem inteligentnych, niezawodnych i zrównoważonych rozwiązań dla naszych klientów. Chcesz mieć wpływ i kształtować z nami przyszłość? Dołącz do naszego zespołu!

WYMIANA CIEPŁA NA ŚWIECIE OD 1920 ROKU

PRACOWNICY WYKWALIFIKOWANI I KIEROWNICY
PRACOWNICY WYKWALIFIKOWANI I KIEROWNICY

Masz za sobą kilka lat w swoim zawodzie? Jesteś wybitnym kierownikiem lub doświadczonym specjalistą w swojej dziedzinie i szukasz nowych wyzwań?

Oferujemy ekscytujące, różnorodne i ambitne zadania. Możesz aktywnie rozwijać procesy i innowacyjne produkty w międzynarodowej grupie technologicznej. Wspieramy długoterminowy potencjał każdego, kto z nami współpracuje, zapewniając zorientowane na cel możliwości kariery na stanowiskach specjalistów i wykwalifikowanych pracowników w zakresie zarządzania.

APLIKUJ TERAZ
STUDENCI I ABSOLWENCI
STUDENCI I ABSOLWENCI

Zasmakuj życia zawodowego – w ramach stażu, praktyk studenckich czy podczas rekrutacji na studia magisterskie – i sprawdź, czy możemy być Twoim przyszłym pracodawcą.
Młodzi wykwalifikowani pracownicy mogą być pewni, że dobrze się nimi zaopiekujemy i zapewnimy ukierunkowane szkolenie wprowadzające i podczas pracy. W ten sposób każdy może stopniowo brać na siebie większą odpowiedzialność. 

APLIKUJ TERAZ
UCZNIOWIE SZKÓŁ ŚREDNICH
UCZNIOWIE SZKÓŁ ŚREDNICH

Niedługo kończysz szkołę lub właśnie odbierasz świadectwo jej ukończenia? Firma Kelvion oferuje młodym ludziom wspaniałe możliwości. Praktyki pozwalają zdobyć solidne podstawy dla przyszłej kariery i zapewniają ekscytujące perspektywy w wielu obszarach, w tym handlowych i technicznych. Aplikuj już teraz i kształtuj z nami przyszłość! Nasz program szkoleniowy przygotuje Cię do realizacji przyszłych zadań specjalistycznych lub związanych z zarządzaniem projektami. Ucząc się w miejscu pracy już na starcie zdobywasz cenne doświadczenie i poznajesz sąsiednie piony funkcyjne, dzięki czemu możesz kompleksowo zrozumieć swoją pracę. Będziesz nawiązywać kontakty w całej firmie podczas regularnych spotkań z innymi stażystami. Praca w oddziale zagranicznym uzupełni Twoje międzynarodowe kwalifikacje.  

APLIKUJ TERAZ

DOŁĄCZ DO NAS

Tworzymy jedną firmę Kelvion, ale mamy wiele historii do opowiedzenia. Poznaj naszych pracowników i posłuchaj, jak wyglądała ich droga kariery.

Julian Stonjek
Dyrektor Finansowy, Kelvion Brazylia
„Szczególnie ekscytujące jest dla mnie aktywne uczestniczenie w dzisiejszych megatrendach i powiązanych nowych rynkach, takich jak technologie zielone i high-tech. Wierzę, że jako Kelvion przyczyniamy się do kształtowania przyszłości.”
Julian Stonjek
Dyrektor Finansowy, Kelvion Brazylia
Aditi Verma (Market Manager Global Sales & Solutions)
„Moja rola kierownika rynku globalnej sprzedaży i rozwiązań daje mi możliwość uczestniczenia w tworzeniu innowacji. Trzeba być cały czas na bieżąco z technologią, aby zawsze wyprzedzać o krok nowe wyzwania z rzeczywistego świata. Rynek ewoluuje w kierunku zrównoważonych i niezależnych metod grzewczych. Wspieramy te przemiany za sprawą naszej technologii pomp ciepła i jestem dumna, że mogę w tym uczestniczyć”.
Aditi Verma (Market Manager Global Sales & Solutions)
Stefan Kleinjung (Head of Product Line Management MCS/PHE)
„Tym, co wyróżnia Kelvion jest niezachwiane zaangażowanie zespołu w rozwój firmy i wprowadzanie jej na kolejny, wyższy poziom. To idealnie pokrywa się z moimi osobistymi celami i moimi ambicjami, aby tworzyć innowacje i dążyć do rozwoju biznesu.”
Stefan Kleinjung (Head of Product Line Management MCS/PHE)
Minh Vu Nguyen (Head of Commercial Order Processing and the Export Control Officer)
„Kiedy zgłosiłem się na praktyki, od razu zauważyłem, że praktykanci są mocno zaangażowani w proces rekrutacji i mogą podejmować się odpowiedzialnych zadań. Byli odpowiedzialni za prowadzenie oceny zintegrowanej, a także mogli opowiedzieć o swoich doświadczeniach i wrażeniach z praktyk zawodowych na stanowisku inżyniera sprzedaży. Dało mi to bardzo przejrzysty i zrozumiały ogląd ścieżek szkoleniowych dostępnych w firmie Kelvion. Dzięki temu mogłem podjąć…
Minh Vu Nguyen (Head of Commercial Order Processing and the Export Control Officer)
Suzan Aliakar (Director Global Sales & Solution MCS)
„Mimo globalnego zasięgu Kelvion w lokalnych zakładach udaje się zachować rodzinną atmosferę i poczucie bliskości, stworzyć doskonałą mieszankę technologii i międzynarodowego zasięgu z jednoczesnym utrzymaniem lokalnego klimatu. Moje stanowisko w Kelvion w sposób wyjątkowy łączy różne umiejętności, dzięki czemu mam wiele wyzwań i czuję się spełniona.”
Suzan Aliakar (Director Global Sales & Solution MCS)
Li Junwei (mechanical major student)
„Wspaniale jest mieć możliwość wykorzystania swojej wiedzy zdobytej na uniwersytecie, zastosowania jej w praktyce i nauczenia się jeszcze więcej.”
Li Junwei (mechanical major student)
Viola Jeyajeevan (PMO Manager Sales & Service)
"Będę nadal szukał wyzwań, aby napotkać nowe wersje siebie, a elastyczność i wszechstronność Kelvion zapewniają mi swobodę w tym zakresie".
Viola Jeyajeevan (PMO Manager Sales & Service)
Janik Bartsch (Working Student)
"Jesteśmy wspólną siłą pracującą razem w kierunku wspólnego celu. [...] Pozwala nam to podejść do wyzwań i możliwości z różnych stron, czerpiąc z bogactwa wiedzy i perspektyw."
Janik Bartsch (Working Student)
Timo Kivilaht (Senior Vice President of Global Sales & Solutions)
"Mój zespół i ja mamy wspólną wizję, która obejmuje odnawialną energię, optymalizację zasobów i redukcję śladu węglowego, przy jednoczesnym utrzymaniu naszych oczu na innowacjach."
Timo Kivilaht (Senior Vice President of Global Sales & Solutions)
Jamie Hester (inżynier ds. jakości dostawców)
„Kelvion jako firma wzbudził moje zainteresowanie dzięki innowacjom, które wydają się wprowadzać w tej dziedzinie. Wydawało mi się, że jest to odpowiednie miejsce do stawiania sobie wyzwań i rozwoju. Dla mnie wiedza to potęga, więc od początku postrzegałem to jako okazję do dalszego rozwoju”.
Jamie Hester (inżynier ds. jakości dostawców)
Guido van Tiggele (koordynator ds. ciągłego doskonalenia operacji i Lean Management)
„Kelvion jest wiodącym na świecie projektantem i producentem wymienników ciepła. Jestem dumny, że mogę być jego częścią, ponieważ nasze wymienniki ciepła są nie tylko używane w życiu codziennym, ale mają również duży wpływ na złożone procesy produkcyjne”.
Guido van Tiggele (koordynator ds. ciągłego doskonalenia operacji i Lean Management)

TWÓJ ROZWÓJ TO NASZ PRIORYTET

Zachęcamy i wspieramy rozwój naszych pracowników, oferując im możliwość zdobycia nowych umiejętności i przygotowania się do nowych zadań. Istnieje wiele możliwości dalszego rozwoju w naszej firmie na wczesnych etapach kariery oraz na stanowiskach specjalistycznych i kierowniczych. 

COROCZNA WYMIANA OPINII Z PRACOWNIKAMI
COROCZNA WYMIANA OPINII Z PRACOWNIKAMI

Coroczna wymiana opinii z pracownikami służy identyfikacji potrzeb rozwojowych personelu. W przeciwieństwie do oceny ta jakościowa informacja zwrotna prowadzi do większej transparentności i wzajemnego zrozumienia. Zarówno pracownik, jak i kierownictwo wyższego szczebla dowiadują się, jak są postrzegani i jak mogą udoskonalić swoje umiejętności i poprawić swoje warunki pracy. Stanowi to dobrą podstawę do rozwoju osobistego.

SZKOLENIA WEWNĘTRZNE NA PLATFORMIE KELVION CAMPUS
SZKOLENIA WEWNĘTRZNE NA PLATFORMIE KELVION CAMPUS

Poświęć czas na regularne kształcenie się na naszej wewnętrznej platformie szkoleniowej Kelvion Campus lub na udział w szkoleniach zewnętrznych. Kelvion Campus to nasz wewnętrzny system zarządzania nauką, który obejmuje umiejętności z zakresu zarządzanie oraz inne umiejętności miękkie, ćwiczenia, a także szkolenia dotyczące produktów i oprogramowania. Oprócz szkoleń wspieramy również indywidualne działania, takie jak coaching czy mentoring, jeśli jest to konieczne.

ROZWÓJ MŁODYCH PRACOWNIKÓW
ROZWÓJ MŁODYCH PRACOWNIKÓW

Punktem kulminacyjnym rozwoju naszego personelu jest nasz program Network Future Talent, który wspiera młodych pracowników z potencjałem na starcie ich kariery. Roczny program rozwoju jest częścią procesu planowania sukcesji stanowisk w firmie Kelvion i ma na celu identyfikację i rozwój osób z potencjałem. Jest to zachęta do wysokiego stopnia niezależności i osobistego zaangażowania, a przez to stanowi wyzwanie dla uczestników i daje im możliwość rozwoju osobistego i zawodowego. 

ZALETY

Należy pamiętać, że korzyści różnią się w zależności od regionu. Zmień ustawienie języka w prawym górnym rogu, aby wyświetlić lokalne korzyści w swoim kraju.

Równowaga pomiędzy pracą a życiem osobistym
Równowaga pomiędzy pracą a życiem osobistym


Praca zdalna, elastyczny czas pracy, praca w niepełnym wymiarze godzin

 Emerytura firmowa i opieka zdrowotna
Emerytura firmowa i opieka zdrowotna


Dodatkowa emerytura dotowana przez firmę, karnety na siłownię (tylko w DE), badania lekarskie

Additional Payments
Additional Payments

We offer incentive-based payments, holiday/christmas pay, rewards for ideas and patents, days off for special events, extended paid sick leave

 Bezpłatne szkolenia i rozwój pracowników
Bezpłatne szkolenia i rozwój pracowników

Kelvion Online Campus, e-learning, szkolenia dostosowane do naszych pracowników, globalny program dla utalentowanych pracowników „Network Future”

Otwarta komunikacja
Otwarta komunikacja

Otwarta komunikacja, globalne spotkania pracownicze, globalny intranet

Cel
Cel


Praca nad zrównoważonymi usługami i rozwiązaniami, które będą się liczyć. Twoja praca ma znaczenie.

KULTURA FIRMY

W całej firmie tworzymy jedną kulturę, którą każdy z nas reprezentuje w codziennej pracy z współpracownikami i z naszymi partnerami biznesowymi.

WIZJA I WARTOŚCI
WIZJA I WARTOŚCI

Nasze pięć wartości stanowi wspólną podstawę w firmie Kelvion i tworzy jedną kulturę firmy. 

 

DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ O NASZEJ WIZJI I WARTOŚCIACH
RÓŻNORODNOŚĆ, RÓWNOŚĆ I INTEGRACJA
RÓŻNORODNOŚĆ, RÓWNOŚĆ I INTEGRACJA

Wyjątkowość i różnorodność naszych pracowników stanowi dla nas podstawową wartość. Wspieramy środowisko pracy wolne od uprzedzeń, w którym wszyscy są traktowani jednakowo.

 

WIĘCEJ INFORMACJI